Ford Motor Co. ได้ว่าจ้าง John Dion อดีตผู้บริหาร ESAB Corp. เป็นหัวหน้าเจ้าหน้าที่การเปลี่ยนแปลงคนต่อไป เนื่องจากบริษัทต้องการลดต้นทุน เอาชนะปัญหาด้านคุณภาพ และปรับปรุงการดำเนินงาน

Dion จะเริ่มบทบาทของเขาในวันที่ 3 เมษายน และจะรายงานต่อ CEO Jim Farley

ในข่าวประชาสัมพันธ์ ฟอร์ดกล่าวว่าเขาจะ “ดูแลการปรับใช้ระเบียบวิธีและเครื่องมือทั่วโลกโดยอิงจากการผลิตแบบลีนและแนวคิดที่เกี่ยวข้อง” ในขณะที่บริษัทพยายามที่จะนำแผนการเติบโตของ Ford+ ไปใช้ ดิออนแทนที่สจ๊วต โรว์ลีย์ ซึ่งเกษียณเมื่อสิ้นปี 2565

“คุณค่าและคุณภาพที่สูง การไหลเวียนอย่างต่อเนื่อง การขจัดของเสีย สิ่งเหล่านี้เป็นรากฐานของตัวตนของเรามากว่าศตวรรษ” ฟาร์ลีย์กล่าวในแถลงการณ์ “จอห์นเป็นผู้เชี่ยวชาญในทุกหลักการของลีน และเขาและทีมงานของเขาจะให้ความช่วยเหลืออย่างเร่งด่วน แนวทาง และการสนับสนุนที่จำเป็นต่อวัฒนธรรมของเรา เพื่อยืนยันและยกระดับชื่อเสียงของฟอร์ดในด้านความเป็นเลิศ ความประหยัด และการเติบโต”